让工会工作更加贴近职工

——朝阳市总工会上半年工作巡礼

《辽宁职工报》(2018年06月11日 01版)□本报记者 王雷
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    半年来,朝阳市总工会认真贯彻朝阳市委、省总的相关决策部署,坚持围绕中心服务大局谋划工会工作,大力弘扬劳模精神为广大职工提供源源不竭的精神动力,以开展“组织建设年”活动不断夯实工会组织基层,以开展“机关建设年”活动坚定不移转变工作作风,使工作作风更加务实,工会工作更加贴近职工……
  下好脱贫攻坚这盘棋
  朝阳是我省贫困人口最多、贫困程度最深、脱贫难度最大的地区,脱贫攻坚也成为了全市工作的重中之重,为深入贯彻朝阳市精准扶贫战略,打赢脱贫攻坚战,朝阳市总工会以“四帮四促”扶贫工作方案为抓手,充分发挥劳动模范在脱贫攻坚中的带头作用,取得明显成效。
  “是工会给我了生活的希望与脱贫的动力。”面对工会的帮扶,困难职工刘丽丽难抑激动。
  刘丽丽是北票市东官营镇东官营村贫困户,本人在凌源市的一家工厂打工。刘丽丽家中四口人,儿子现读小学六年级,幼年因治疗肺炎花费了大量医药费而欠下了债务;丈夫因患右下肢深静脉血栓和突发性腹主动脉瘤先后做了两次手术,又欠下了一大笔钱;77岁的婆婆年老体衰,疾病缠身,家里的重担全压在刘丽丽一人身上。
  了解到刘丽丽一家的情况之后,朝阳市组建了朝阳市直基层劳模扶贫爱心团队,团队由12名市劳动模范组成,针对刘丽丽一家实施精准帮扶。
  爱心团队劳模先后多次深入刘丽丽家中走访慰问,并发动团队内部捐款8600元用于专项帮扶基金。
  “我们先期为刘丽丽家送去了2000元慰问金和米面油等生活必需品,剩余捐款资金也做了详细的帮扶计划与管理,保证专款专用,做到有针对性,因贫施策用资,接下来我们会为刘丽丽家制定相应的脱贫计划,并且全程对其实施帮扶。”扶贫队员对记者说。
  以劳模团队的力量帮扶困难职工的精准扶贫方式,并不仅仅是朝阳市直基层劳模扶贫爱心团队这一支队伍,在朝阳市,这样的劳模团队共有13支。
  朝阳市总相关工作人员向记者介绍:“去年我们启动了‘百名劳模扶贫在行动’活动,发动全市劳动模范投入到扶贫攻坚工作中,通过劳模有效的行动,影响和凝聚社会各界汇成强大合力,营造人人关心扶贫,人人支持扶贫,人人参与扶贫的良好社会氛围。”如今,朝阳市总工会已在全市7个县(市)区、3个产业、市直机关、市直基层和凌源钢铁公司成立了13支劳模扶贫爱心团队,帮扶了数十户贫困户,团队中的技术型劳模还为贫困村的扶贫项目把脉定向,提供专家意见,医疗战线劳模为贫困家庭开展义诊,企业家劳模还负责对贫困户开展技能培训,并提供就业岗位。
  一个人脱贫,一群人助力,朝阳市劳模扶贫爱心团队将精准扶贫的效果发挥到最大化,并用劳模精神引领脱贫攻坚工作,从而团结动员广大职工和劳动群众为决战脱贫攻坚、决胜全面小康建功立业。
  筑牢基层工会这个桩
  基础不牢,地动山摇。通观工会全局工作,组织建设无疑是重要根基,朝阳市总深谙其道。在今年3月份召开的朝阳市总工会九届十六次全委(扩大)会议上,朝阳市人大副主任、市总工会主席侯荣昌在报告中明确提出,将2018年定为“基层工会组织建设年”,努力破解部分基层工会组织不健全、作风不扎实、服务不到位等突出问题,做实做强基层工会工作基础,不断提高基层工会组织的吸引力、凝聚力和战斗力。
  6月5日,朝阳市双塔区总工会又一次组织召开了乡(镇)街“基层工会组织建设年”调度会,区总副主席杨朝旭听取了各基层工会的建会情况,并且对下一步的基层工会工作进行了全面部署。“从市总将今年定为‘基层工会组织建设年’后,我们区总就开始全面开展这项工作,类似这样的调度会区总召开了多次,区总将任务进行详细分配,并做出进度图,列出时间点,各基层工会按照计划全力推进,及时总结,不断完善。”杨朝旭说。
  在“基层工会组织建设年”工作中,建会又是其中的基础所在。谈起建会,双塔区他拉皋镇工会副主席吕腾深有感触。“有的企业不了解工会,觉得建不建都行,有的企业虽然对工会有所了解,但总觉得多一事不如少一事,不建也罢,更有的企业认为工会只帮职工说话,不帮企业,因此反对建工会。”针对不同的企业,吕腾是因企施策,对不了解工会的企业,吕腾登门宣讲,讲建立工会带来的好处,讲同行业企业建会的典型;对怕麻烦的企业,吕腾用典型案例说法,不建会的企业才会给企业带来麻烦,从而打消企业的顾虑;而对工会有误解的企业,吕腾从其它方面切入,例如企业招人难,吕腾积极同当地人力部门沟通,帮助企业解决“招工难”的实际困难。今年以来,吕腾已经帮助当地企业新建工会40余家。
  工会建起来了,并不是最终目的,最终目的是让工会切实发挥作用。针对这一问题,双塔区总的基层工会是各显“神通”:凌河街道通过建立党政与工会联席会议制度,加大工会工作力度,动员各方力量,完成建会、劳动争议调解等工作,取得了较好的成效。光明街道在办公用房特别紧张的情况下,为工会设立了办公室、活动室,添置了电脑、打印机、档案柜等办公设备,并拨足工会经费,确保工会各项工作顺利开展……
  双塔区总工会强力推进“基层工会组织建设年”工作不过是朝阳市县区工会工作的一个缩影,如今全市上下都在轰轰烈烈地开展“基层工会组织建设年”工作,不断夯实工会组织基础,筑牢基层工会这个桩,从而让基层工会充满活力。如今朝阳全市共有各类基层单位6372家,建立工会组织6291家,总建会率98.7%。25人以上企业有1583家,建立工会组织1574家,建会率99.4%。8~24人小微企业有3368家,建立工会组织3322家,建会率98.6%。朝阳市共有职工563684人,其中559294人加入了工会组织,入会率99.2%,全市农民工会员已经达到196196人,入会率99.2%。
  刮起“机关建设”高效风
  2018年,对于朝阳市总工会来说,注定是不平凡的一年,因为朝阳市总除了将2018年定为“基层工会组织建设年”之外,还将今年定为了“机关建设提升年”。
  火车跑得快,全靠车头带,对于工会工作而言,也是如此。对于一个市的工会工作来说,乡镇工会看县区工会,县区工会看市总工会,市总工会如何带好头,全在市总机关如何运作,因此市总机关的工作作风往往决定了全市工会工作的作风,市总机关的工作成效往往决定了全市工会工作的成效。
  一个指标能看出朝阳市总工作作风的转变:一段时期,朝阳市总工会在朝阳全市文明机关单位的评选中位列末名,而在去年的评比中,朝阳市总一跃成为排头兵。
  今年5月22日,由朝阳市人大副主任、市总工会主席侯荣昌带队,包含朝阳市总工会、市发改委等多个部门组成扶贫组来到朝阳市总的帮扶对口村——宝德泉村,扶贫组在田间地头上调研,在百姓炕头上慰问,更是现场办公解决难题。在当天召开的现场办公会上,侯荣昌的一席话说到了大家的心里去:“同志们,村里的现实问题就摆在这里,所以大家一定要帮助村里的父老乡亲解决实际问题。我们都是党员干部,我们要以积极作为、勇于担当的精神状态和干事创业劲头,带领职工群众打好打赢脱贫攻坚战。”现场发言,现场表态,现场部署,办公会上一个个难题被分解,被落实,群众的脸上都露出了满意的笑容。
  风清气正、务实高效,这是朝阳市总机关目前的工作状态。对于朝阳市总而言,作风建设不是一阵风,而是紧紧凝固成了一股劲儿,这股劲儿随着各项工作的开展,将会不断凝聚,不断增强。